6月8日，大慶市龍鳳區(qū)建設(shè)工程工人實名制管理推進會順利召開。龍鳳區(qū)相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)、在建工地施工單位負責(zé)人以及魯班長技術(shù)支持人員等近百人參加了會議。
會議現(xiàn)場
會上，大慶市龍鳳區(qū)建筑實名制管理平臺正式上線。該平臺由魯班長科技全力打造，通過平臺應(yīng)用，龍鳳區(qū)用工單位及其在建項目、務(wù)工人員信息、考勤數(shù)據(jù)、工資支付、勞動關(guān)系、安全教育培訓(xùn)等內(nèi)容，都將納入到主管部門的實時動態(tài)監(jiān)管中，并在預(yù)警功能作用下，主管部門可對可能出現(xiàn)的違法違規(guī)隱患進行預(yù)警，不僅規(guī)范了農(nóng)民工管理，更建立了和諧的勞資關(guān)系，將防范和監(jiān)管欠薪問題信息化、高效化。
龍鳳區(qū)建筑實名制管理平臺首頁
大慶市龍鳳區(qū)勞動監(jiān)察局局長趙喜剛對“平臺”開發(fā)、建設(shè)和試點工作給予充分肯定，他介紹了全區(qū)推行用工實名管理平臺的必要性，并對下一步深入推進該項工作做了相關(guān)安排，使與會人員進一步加深了對實名制管理制度的認識和了解，為制度落地執(zhí)行和平臺推廣奠定了良好基礎(chǔ)。
大慶市龍鳳區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局施工辦主任張吉偉在會上指出，推行用工實名制管理制度是一項重大戰(zhàn)略舉措，它是龍鳳區(qū)緊跟行業(yè)發(fā)展步伐，貫徹落實國家、省、市有關(guān)政策的重要表現(xiàn)，接下來區(qū)住建局將圍繞“用工實名制”相關(guān)工作，加快實施、協(xié)同推進，讓各施工單位盡快熟悉工作內(nèi)容、工作流程和工作標準，使“平臺”順利運行、制度盡快落地見效。
隨后，魯班長技術(shù)人員對用工實名制管理平臺的系統(tǒng)功能進行了演示和說明，并對各項流程及實際操作過程中特別要注意的細節(jié)問題著重講解。
魯班長技術(shù)人員講解平臺功能
會后，參會人員前往實名制試點——瀚城景苑三期項目現(xiàn)場觀摩，對實名制管理系統(tǒng)、考勤設(shè)備等運行情況進行了體驗參觀。
參會人員體驗考勤設(shè)備
以人臉識別技術(shù)為基礎(chǔ)，構(gòu)建的適應(yīng)建筑行業(yè)特征的魯班長工人實名制管理信息平臺，在保證工人信息采集的科學(xué)便捷、考勤管理的先進精準、數(shù)據(jù)記錄的權(quán)威真實的基礎(chǔ)上，實現(xiàn)考勤數(shù)據(jù)、工資發(fā)放、安全教育、勞動合同管理等多種功能，并與龍鳳區(qū)建筑實名制管理平臺無縫對接。
項目管理人員操作魯班長工人管理信息平臺
科技推動行業(yè)進步。隨著建筑實名制的大力推行，魯班長將繼續(xù)在建筑業(yè)這片土壤上奮力耕耘，打造符合政府及企業(yè)需求的信息化解決方案，成為加快實名制落地的有力保障！
